Ervaring uit de praktijk: hoe gemeente Hellendoorn kandidaten beter in beeld bracht

Gemeente Hellendoorn werkte in het verleden met een voorloper van het Twente Portaal om kandidaten en werkgevers beter met elkaar te verbinden. Vanuit de behoefte om meer mensen met arbeidsvermogen aan het werk te helpen, ontstond een nieuwe manier van werken waarbij talent centraal stond.

Van uitkeringssysteem naar arbeidsmarktbenadering

Voorheen lag de focus vooral op het registreren van gegevens binnen een uitkeringssysteem. Met de invoering van de Participatiewet verschoof de aandacht naar het actief verbinden van inwoners met de arbeidsmarkt. Daarbij werd duidelijk dat ook werkgevers een belangrijke rol spelen in dit proces.

Werkgevers gaven aan open te staan voor kandidaten met een afstand tot de arbeidsmarkt, maar wilden wel op hun eigen moment en manier inzicht krijgen in beschikbare profielen. Dit leidde tot de ontwikkeling van een platform waarin kandidaten op basis van talenten, vaardigheden en mogelijkheden zichtbaar werden gemaakt.

Meer overzicht en betere samenwerking

Door het gebruik van het platform kregen werkcoaches en werkgevers beter inzicht in het beschikbare arbeidspotentieel. Kandidaten kwamen breder in beeld en de samenwerking binnen de regio werd versterkt.

Een belangrijk effect was dat werkgevers niet actief benaderd hoefden te worden, maar zelf konden zoeken en selecteren. Dit zorgde voor meer betrokkenheid en een efficiëntere match tussen vraag en aanbod.

Concreet resultaat in de praktijk

Een technisch bedrijf uit Nijverdal was op zoek naar een nieuwe medewerker voor specialistisch werk. Via het platform kwamen twee kandidaten in beeld, waaronder iemand van buiten de eigen gemeente.

Ondanks fysieke beperkingen zag de werkgever voldoende potentie en werd er geïnvesteerd in de kandidaat. Dit resulteerde uiteindelijk in een arbeidscontract.

Ervaring uit de regio

De ervaring vanuit gemeente Hellendoorn laat zien dat een andere manier van kijken naar kandidaten en samenwerking in de regio kan leiden tot meer kansen op werk.

At Pultrum, Gemeente Hellendoorn